Coordenador de Manutenção - Adecco

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Anexar currículo *

1. *

Você tem familiares, amigos ou relacionamento afetivo com alguém que trabalha no Grupo Adecco Brasil atualmente?

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, favor informar o nome e a área em que a pessoa trabalha.

3. *

Algum familiar é sócio ou trabalha em empresa que presta serviços ou fornece bens para a Grupo Adecco Brasil atualmente?

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, favor informar o nome da empresa, o nome do familiar, a área em que a pessoa trabalha.

5. *

Você já exerceu cargo ou função como agente público?

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, favor detalhar (exemplo: nome do órgão do Poder Público onde atuou, cargo ou função, período, se manteve interação com Colaborador e/ou Terceiros do Grupo Adecco Brasil etc.).

7. *

Você realiza contratações ou é gestor direto de algum familiar, amigo ou pessoa com quem mantém ou manteve relacionamento afetivo?

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, favor informar o nome, a unidade e a área em que a pessoa trabalha/trabalhou.

9. *

Atualmente, você possui sociedade, posição de administração ou gestão, realiza consultoria/serviços ou tem algum interesse econômico em alguma empresa que se relaciona com o Grupo Adecco Brasil?

10.

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, favor detalhar (exemplo: nome da empresa, cargo ocupado, ramo de atuação, tipo de envolvimento etc.).

11. *

Há alguma outra situação sobre conflito de interesses, reais, potenciais ou aparentes, que você quer declarar?

12.

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, utilize o espaço abaixo.

Onde você encontrou esta vaga? *

Nome do funcionário que indicou * Email do funcionário que indicou Informe o e-mail corporativo do funcionário.

Onde?

Concordo em receber oportunidades, eventos e atualizações desta organização.

Descrição

Gerenciamento dos trabalhos da equipe de manutenção;

Responsável pelo planejamento e coordenação das atividades de instalação de máquinas e equipamentos, adequação de layout e sistemas eletro- hidráulicos, visando otimizar a capacidade e produtividade. Irá liderar a equipe, garantindo o cumprimento das metas e objetivos, além de planejar paradas para manutenção preventiva e corretiva. A função envolve orientar, revisar procedimentos de trabalho, capacitar a equipe, assegurar o cumprimento das normas de segurança e meio ambiente. Também será responsável pela gestão de indicadores de manutenção e pela supervisão de terceiros para consertos de equipamentos.

Requisitos

Escolaridade mínima: Ensino Superior Completo

Superior em Engenharia Mecatrônica, Mecânica, Elétrica ou correlatas;

Experiência em liderança, manutenção industrial e gestão de equipes, conhecimento de segurança no trabalho e aspectos ambientais;

Ferramentas de Gestão de Qualidade (Lean Manufacturing, Six Sigma, Análise de Falhas);

Rotina de PCM; conhecimento de manutenção preventiva, preditiva e corretiva; gestão de inventário; KPIs; TPM; 5S; PDCA

Inglês Nível Intermediário;