Analista de Recursos Humanos - Adecco

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Anexar currículo *

1. *

Informe qual o seu sexo biológico:

Feminino

Masculino

2. *

Escreva seu nome completo

*em letras maiúscula, sem abreviatura, da mesma forma que está em seu documento de identificação

3. *

CPF

*inserir com ponto e hífen

exemplo: 123.456.789-00

4. *

*inserir com ponto e hífen

exemplo: 12.345.678-x

5. *

Nome da mãe completo

6. *

Nome do pai completo

7. *

Insira sua data de nascimento

*escrever conforme exemplo:

DD/MM/AAAA

00/00/0000

8. *

Escreva o estado de seu nascimento:

9. *

Escreva a cidade de seu nascimento:

10. *

Escreve a cidade em que você mora:

1. *

Você tem familiares, amigos ou relacionamento afetivo com alguém que trabalha no Grupo Adecco Brasil atualmente?

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, favor informar o nome e a área em que a pessoa trabalha.

3. *

Algum familiar é sócio ou trabalha em empresa que presta serviços ou fornece bens para a Grupo Adecco Brasil atualmente?

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, favor informar o nome da empresa, o nome do familiar, a área em que a pessoa trabalha.

5. *

Você já exerceu cargo ou função como agente público?

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, favor detalhar (exemplo: nome do órgão do Poder Público onde atuou, cargo ou função, período, se manteve interação com Colaborador e/ou Terceiros do Grupo Adecco Brasil etc.).

7. *

Você realiza contratações ou é gestor direto de algum familiar, amigo ou pessoa com quem mantém ou manteve relacionamento afetivo?

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, favor informar o nome, a unidade e a área em que a pessoa trabalha/trabalhou.

9. *

Atualmente, você possui sociedade, posição de administração ou gestão, realiza consultoria/serviços ou tem algum interesse econômico em alguma empresa que se relaciona com o Grupo Adecco Brasil?

10.

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, favor detalhar (exemplo: nome da empresa, cargo ocupado, ramo de atuação, tipo de envolvimento etc.).

11. *

Há alguma outra situação sobre conflito de interesses, reais, potenciais ou aparentes, que você quer declarar?

12.

Caso tenha respondido "Sim" na questão anterior, utilize o espaço abaixo.

Onde você encontrou esta vaga? *

Nome do funcionário que indicou * Email do funcionário que indicou Informe o e-mail corporativo do funcionário.

Onde?

Concordo em receber oportunidades, eventos e atualizações desta organização.

Descrição

Sobre a Adecco: Líder Mundial em Recursos Humanos, a Adecco está presente em 60 países através de uma rede de 5.500 delegações, que proporcionam diariamente emprego a 700.000 pessoas e presta serviço a mais de 100.000 empresas. Faz parte da lista 500 da Fortune Global e está cotada na bolsa de Zurique. A Adecco apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos Humanos, com o compromisso de um desenvolvimento contínuo de soluções eficazes e competitivas para seus clientes.

A Adecco, em parceria com um grande banco de investimentos multinacional, busca um Analista de Departamento Pessoal Pleno para compor sua equipe.

Responsabilidades:

Analista de departamento pessoal será responsável por apoiar a gestão de rotinas de administração de pessoal em um banco de investimentos. Esse profissional atuará na execução e controle dos processos de folha de pagamento, benefícios, obrigações trabalhistas, obrigações fiscais relacionadas à Folha de Pagamento, contabilidade de folha de pagamento e despesas do RH, garantindo que todas as práticas estejam em conformidade com a legislação e políticas internas da empresa. Buscamos um profissional que alie expertise técnica em departamento pessoal com um ambiente dinâmico e regulado do setor financeiro.

- Realizar a conferência e processamento de folha de pagamento, incluindo admissões, desligamentos, férias, horas extras, descontos e outros lançamentos

- Assegurar o cumprimento dos prazos e o correto pagamento dos colaboradores e dos recolhimentos de impostos

- Administrar benefícios como plano de saúde, vale-alimentação, vale-refeição, previdência privada, seguro de vida, entre outros

- Ser o ponto de contato para dúvidas sobre salários, férias e benefícios, atuando com clareza

- Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre temas relacionados ao departamento pessoal

- Acompanhar o tratamento de registro de ponto, garantindo a manutenção dos registros

- Elaborar e transmitir declarações obrigatórias

- Acompanhar a legislação trabalhista para garantir que todas as práticas estejam em conformidade com a CLT, Convenção Coletiva da Categoria e outras regulamentações

- Conduzir os processos de admissão e desligamento assegurando que todos os documentos sejam finalizados, inclusive de acordo com as normas internas

- Realizar cálculos/projeções de custos de pessoas/headcount

- Contabilização de folha

- Conferência, cadastros e pagamentos de despesas da área de recursos humanos

- Controle de recesso de estagiários

- Acompanhar o reporte e manutenção dos assuntos relacionados à Medicina Ocupacional, como relatórios e exames médicos periódicos admissionais e demissionais

- Organizar documentos e evidências para auditorias e fiscalizações

Requisitos

Escolaridade mínima: Ensino Superior Completo

Formação superior em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Experiência prévia em departamento pessoal e folha de pagamento.
Habilidade em análise de dados e elaboração de relatórios.
Boas habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
Proatividade e capacidade de resolver problemas.

Benefícios

- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Seguro de vida
- Vale alimentação
- Vale refeição
- Vale transporte

Observações

Contratação CLT, via Adecco;
Atuação 4x por semana presencialmente em São Paulo/SP.