Analista de RH Pleno - Adecco

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1. Tem interesse no modelo de contratação temporário? *

2. Tem experiência na área de folha de pagamento e administração de pessoal? *

3. *

Informe qual o seu sexo biológico:

Feminino

Masculino

4. *

Escreva seu nome completo

*em letras maiúscula, sem abreviatura, da mesma forma que está em seu documento de identificação

5. *

CPF

*inserir com ponto e hífen

exemplo: 123.456.789-00

6. *

*inserir com ponto e hífen

exemplo: 12.345.678-x

7. *

Nome da mãe completo

8. *

Nome do pai completo

9. *

Insira sua data de nascimento

*escrever conforme exemplo:

DD/MM/AAAA

00/00/0000

10. *

Escreva o estado de seu nascimento:

11. *

Escreva a cidade de seu nascimento:

12. *

Escreve a cidade em que você mora:

Onde você encontrou esta vaga? *

Nome do funcionário que indicou * Email do funcionário que indicou Informe o e-mail corporativo do funcionário.

Onde?

Concordo em receber oportunidades, eventos e atualizações desta organização.

Descrição

Sobre a Adecco: Líder Mundial em Recursos Humanos, a Adecco está presente em 60 países através de uma rede de 5.500 delegações, que proporcionam diariamente emprego a 700.000 pessoas e presta serviço a mais de 100.000 empresas. Faz parte da lista 500 da Fortune Global e está cotada na bolsa de Zurique. A Adecco apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos Humanos, com o compromisso de um desenvolvimento contínuo de soluções eficazes e competitivas para seus clientes.

A Adecco, em parceria com a World Animal Protection, uma organização global sem fins lucrativos dedicada à defesa e promoção dos direitos dos animais em todo o mundo, busca um Analista de RH Pleno, para atuar temporariamente na companhia.

Responsabilidades:

Atuação focada em processos de Folha de Pagamento, Administração de Pessoal e Gestão de Fornecedores:

Tratamento de ponto eletrônico, gerir aprovações e ajustes em sistema;
Gerar relatórios de fechamento do ponto eletrônico (Ponto Web) para envio a folha de pagamento, informando pagamento de hora extra e adicional noturno, caso haja naquela competência;
Lançamento de informações para cálculo da folha de pagamento, abertura de chamado para fechamento da folha mensal, validação dos cálculos de folha, impostos e encargos, gestão de guias de pagamentos;
Conferência da DCTFWeb;
Administração de processos de admissão, rescisão, férias e atestados médicos;
Esclarecimento de dúvidas gerais da área;
Manutenção dos principais canais de comunicação atualizados como intranet, teams;
Gestão dos contratos dos fornecedores, caso haja renovação ou aquisição de novos serviços;
Gestão de fornecedores de recrutamento e benefícios - (Ciee e Ciee one), benefícios (Plano saúde, dental, seguro de vida, dentre outros), Suporte técnico (ITS), Ponto eletrônico (Ahgora), Bencorp (Medicina ocupacional)- Conferência de notas de pagamento e encaminhamento para o financeiro;
Atuação com R&S (baixo volume) - Gestão de processos e organização com stakeholders.

Requisitos

Escolaridade mínima: Ensino Superior Completo

Sólida experiência com processos de folha de pagamento e administração de pessoal;
Perfil comportamental: bom relacionamento interpessoal, atenção aos detalhes, dinamismo e proatividade, organização e autonomia.
Inglês para leitura e escrita.

Benefícios

- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Auxilio Home Office
- Day off no aniversário
- Seguro de vida
- Vale alimentação
- Vale refeição

Observações

Contratação temporária, via Adecco;
Atuação em modelo 100% remoto.